Показаны все результаты (5)
-

38,02 р.
Книга Ким Скотт, бывшего топ-менеджера Google, Apple и YouTube, в которой она раскрывает принципы эффективного управления на основе полной откровенности. Автор предлагает практические советы по созданию здоровой коммуникации в коллективе, чтобы сотрудники проявляли инициативу и открыто обсуждали любые вопросы. Книга основана на реальных кейсах и поможет скорректировать стиль управления, выявить зоны роста и вдохновить сотрудников на результат.
-

18,97 р.
Впервые теория, рассматривающая труднопрогнозируемые редкие события и их влияние на окружающую действительность, была описана Нассимом Талебом в книге «Черный лебедь. Под знаком непредсказуемости» еще в 2007 году. Спустя 10 лет эта тема по-прежнему актуальна. Мир охвачен террористической угрозой, волны беженцев наводняют Европу, нестабильная экономическая ситуация и неожиданные результаты выборов вызывают панику населения. В то же…
-

17,54 р.
Холакратия — это революционный подход в менеджменте, который дает возможность каждому члену команды почувствовать себя лидером. С помощью этой технологии управления можно создать команды, которые будут: — быстро работать, не придерживаясь при этом жестких графиков и таймлайнов; — эффективно взаимодействовать и ставить себе новые цели; — брать на себя ответственность, зная, для чего они выполняют…
-

33,05 р.
Как бизнесу договориться с властью, а чиновникам эффективно управлять? Прежде всего каждый руководитель должен понимать как устроена государственная машина, что заставляет двигаться ее механизмы, с какой скоростью она способна работать и насколько эффективно. Майкл Барбер — один из известнейших в мире экспертов по повышению результативности государственного управления, разбирает опыт различных стран. Он описывает работу правительств…
-

21,22 р.
О чём книга «Ноу-хау: 8 навыков, которыми вам необходимо обладать, чтобы добиваться результатов в бизнесе»Рэм Чаран — один из самых известных и востребованных консультантов по вопросам корпоративного управления в мире.Для многих лидерство определяется такими чертами, как харизма, видение, уверенность в себе и властность. Но если это так, почему некоторые руководители принимают непродуманные, порой катастрофические для…